Com investimento integral da empresa, 10 colaboradores participam da Black Hat USA 2026 e da DEF CON 34, em Las Vegas. A iniciativa faz parte de um programa anual de reconhecimento da Elytron CyberSecurity, que premia profissionais de destaque com uma das experiências mais importantes do setor
A retenção e valorização do capital humano tornaram-se o pilar central para o avanço da tecnologia corporativa. Em uma iniciativa de incentivo e alta capacitação internacional, a Elytron CyberSecurity viabilizou o embarque de uma comitiva formada por dez colaboradores para Las Vegas, nos Estados Unidos, onde vivenciam os maiores encontros globais do ecossistema de defesa digital. Liderada pelo CEO João Brasio, a empresa custeou integralmente a participação do time nos palcos mais prestigiados do setor, associando o reconhecimento do mérito individual ao fortalecimento técnico do negócio.
O movimento ocorre em um momento de concorrência acirrada pela contratação de especialistas qualificados em proteção de dados e infraestrutura críticas. Com o aumento na complexidade das ameaças cibernéticas e a escassez de profissionais experientes, as organizações enfrentam o desafio de criar ambientes sustentáveis de desenvolvimento interno. Em vez de limitar-se às disputas tradicionais do mercado corporativo, o modelo adotado foca na ascensão profissional contínua e no compartilhamento direto de inteligência estratégica entre as equipes.
A imersão técnica começou na Black Hat USA 2026, realizada entre os dias 1º e 6 de agosto no Mandalay Bay Convention Center, com foco em inteligência artificial, saúde, finanças e apresentação de pesquisas sobre novas vulnerabilidades. Na sequência, a equipe ingressou na DEF CON 34, sediada de 6 a 9 de agosto no West Hall do Centro de Convenções de Las Vegas, reunindo pesquisadores e hackers éticos em laboratórios práticos, palestras e vilas temáticas dedicadas às vanguardas da segurança da informação.
O acesso a essa estrutura avançada integra um programa anual de alta performance que transforma a dedicação diária em aprendizado global. Ao comentar a escolha tática da corporação, João Brasio pontua que “sempre digo que tecnologia é feita por pessoas. Reconhecer quem entrega resultados consistentes é uma forma de agradecer e, ao mesmo tempo, investir no futuro da empresa. Participar da Black Hat e da DEF CON significa colocar nossos profissionais em contato com o que existe de mais avançado em cibersegurança no mundo. Esse investimento retorna para a empresa na forma de conhecimento, inovação e melhores soluções para nossos clientes”.
A filosofia de gestão aplicada pela companhia prioriza a construção de laços de pertencimento e o crescimento compartilhado como alavanca de expansão. Reforçando os pilares que sustentam a reputação da marca, o empresário reafirma o compromisso com a valorização contínua: “A Elytron foi construída por pessoas. Cada conquista da empresa passa pelo talento, pela dedicação e pela capacidade técnica do nosso time. Levar nossos colaboradores para viver uma experiência como essa é reconhecer esse empenho e mostrar que acreditamos no potencial de cada um deles. Quando eles crescem, a empresa cresce junto”.
Por trás da execução da viagem, a viabilização do projeto demandou meses de articulação logística detalhada para garantir a máxima produtividade dos profissionais no exterior. Detalhando a complexidade e os objetivos da operação, Larissa Scorzafava, secretária executiva da Elytron CyberSecurity e responsável pela coordenação da iniciativa, destaca que “essa viagem é resultado de um trabalho construído ao longo do ano. Os colaboradores que participam dessa imersão representam profissionais que se destacaram pelo comprometimento e pela excelência técnica. Nossa missão foi organizar uma experiência que permitisse a eles aproveitar cada oportunidade de aprendizado e networking, para que esse conhecimento retorne à empresa e seja compartilhado com todo o time”.
O contato direto com pesquisadores internacionais, fabricantes e lideranças do ecossistema global expande a capacidade de inovação da Elytron CyberSecurity e consolida a aprendizagem ativa no cotidiano corporativo. Desde a fundação da empresa, a cultura de disseminar internamente o conhecimento adquirido no exterior garante a evolução constante dos serviços oferecidos ao mercado nacional. Ao promover a constante atualização do seu corpo técnico nos maiores polos mundiais, a organização reafirma que a excelência em cibersegurança depende diretamente da formação contínua e do reconhecimento de suas equipes.
