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Analice Nicolau
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Ambev e PretaHub lançam Fundo Bora Cultura Preta para apoiar projetos de empreendedores negros na área de cultura e entretenimento

Fundo Bora Cultura Preta da Ambev destina 7 milhões de reais para apoiar empreendedores culturais negros

Analice Nicolau

28/04/2023 11h00

Estão abertas as inscrições para o Fundo Bora Cultura Preta, uma iniciativa inédita da Ambev em parceria com a PretaHub, aceleradora do empreendedorismo negro no Brasil, que tem como objetivo apoiar projetos de entretenimento e cultura liderados por empreendedores negros, gerando mais oportunidades para produtores e artistas negros em todo o país.

Com um total de R$ 7 milhões destinados a projetos de diversos setores da economia criativa, o Fundo Bora Cultura Preta é fruto da combinação de recursos próprios da Ambev e investimentos via leis de incentivo. O projeto busca incentivar outras empresas a adotarem pautas de inclusão produtiva e mostrar que a diversidade é uma oportunidade de negócios.

As inscrições já estão abertas e seguem disponíveis até às 17h59 do dia 26 de maio de 2023, exclusivamente pelo site do Prosas. Serão contemplados projetos de artes, artes visuais, gastronomia, produção e difusão de conteúdo digital, negócios de impacto nas indústrias criativas, turismo, festivais, moda e literatura. Os projetos serão avaliados por uma banca de profissionais externos e colaboradores e representantes do BOCK (Building Opportunities for Colleagues of all Kinds) – grupo de afinidade racial da Ambev, composto por funcionários de todo o Brasil.

Além do apoio financeiro, a Ambev deseja impulsionar os produtores em uma jornada de longo prazo. Por isso, os selecionados participarão de um programa de conhecimento da PretaHub, o Afrolab, onde terão acompanhamento, suporte e capacitação. Além disso, terão acesso às trilhas de conhecimento da Ambev On – espaço de aprendizagem e desenvolvimento da companhia, e das ações de formação e conexão para profissionais da área com empregadores do BORA.

A iniciativa conta com o apoio do Comitê Externo de Diversidade da Ambev e da Adriana Barbosa, fundadora da Feira Preta e idealizadora da PretaHub, que ressalta a importância do Fundo para a distribuição de renda de forma mais equânime. “Estou feliz em ter a PretaHub como parceira da AMBEV neste lançamento que é inédito no país.

O Fundo de Cultura Preta não é só sobre valorizar o potencial criativo da população negra, é também reconhecer o protagonismo intelectual e criativo. É sobre viabilizar a projetos e ações, protagonizadas por esse grupo, e contribuir para a distribuição de renda de forma mais equânime. Com essa iniciativa, espero que os departamentos de marketing de outras empresas se inspirem e invistam financeiramente em proponentes negros, não apenas pelo cunho social, mas por entender o potencial de consumo de mais da metade da população do país”, destaca Adriana.

O Fundo Bora Cultura Preta conta com o apoio do Comitê Externo de Diversidade da companhia e da Adriana Barbosa, fundadora da Feira Preta e idealizadora da PretaHub. “Estou feliz em ter a PretaHub como parceira da AMBEV neste lançamento que é inédito no país. O Fundo de Cultura Preta não é só sobre valorizar o potencial criativo da população negra, é também reconhecer o protagonismo intelectual e criativo. É sobre viabilizar a projetos e ações, protagonizadas por esse grupo, e contribuir para a distribuição de renda de forma mais equânime. Com essa iniciativa, espero que os departamentos de marketing de outras empresas se inspirem e invistam financeiramente em proponentes negros, não apenas pelo cunho social, mas por entender o potencial de consumo de mais da metade da população do país”, destaca Adriana.

As inscrições já estão abertas e seguem disponíveis até às 17h59 do dia 26 de maio de 2023. Os interessados podem conferir o edital completo e cadastrar seus trabalhos, exclusivamente, pelo site do Prosas https://prosas.com.br/editais/13234-fundo-bora-cultura-preta.

Serão contemplados projetos de artes, artes visuais, gastronomia, produção e difusão de conteúdo digital, negócios de impacto nas indústrias criativas, turismo, festivais, moda e literatura. Os projetos serão avaliados por uma banca de profissionais externos e também de colaboradores e representantes do BOCK (Building Opportunities for Colleagues of all Kinds) – grupo de afinidade racial da Ambev, composto por funcionários de todo o Brasil.

Além do apoio financeiro, a Ambev também deseja impulsionar os produtores em uma jornada de longo prazo. Por isso, os selecionados participarão de um programa de conhecimento da PretaHub, o Afrolab, onde terão acompanhamento, suporte e capacitação.

Terão acesso às trilhas de conhecimento da Ambev On – espaço de aprendizagem e desenvolvimento da companhia, e das ações de formação e conexão para profissionais da área com empregadores do BORA.

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