A participação de profissionais com mais de 50 anos nas admissões formais nos setores de comércio e serviços em São Paulo aumentou de 7% em 2021 para 9% entre janeiro e novembro de 2025. O dado faz parte de um levantamento da Federação do Comércio de Bens, Serviços e Turismo do Estado de São Paulo (FecomercioSP), baseado em informações do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged).
No período analisado, foram registradas 5,88 milhões de admissões formais nesses setores. Desse total, 48% corresponderam a trabalhadores de até 29 anos, 43% a pessoas entre 30 e 49 anos, e 9% a profissionais acima de 50 anos. O setor de serviços concentrou o maior percentual de contratações de idosos, com 10%, seguido pelo comércio atacadista, com 8%. No comércio varejista, a participação de trabalhadores com mais de 50 anos passou de 5% em novembro de 2021 para 8% em novembro de 2025, enquanto a fatia dos jovens até 29 anos recuou de 60% para 56%.
De acordo com a FecomercioSP, esse aumento está ligado ao envelhecimento da população economicamente ativa, à maior permanência desses profissionais no mercado de trabalho e à valorização de atributos como experiência, estabilidade e menor rotatividade pelas empresas. Esses fatores ganham relevância em setores como comércio e serviços, que lidam com altos custos de turnover.
Outro destaque do estudo é o avanço da participação feminina nas contratações. Entre janeiro e novembro de 2025, 3,15 milhões de mulheres foram admitidas, contra 2,73 milhões de homens, representando 54% do total – um aumento de 3 pontos porcentuais em relação a 2021. No comércio varejista, as mulheres ocupam 55% das vagas, enquanto no atacado os homens ainda predominam com 60%. Nos serviços, elas representam 54% das admissões.
A entidade explica que essa maior presença feminina reflete transformações no mercado de trabalho e na sociedade brasileira, como a expansão de atividades em atendimento, vendas e serviços administrativos, o avanço da escolaridade das mulheres e mudanças nos arranjos familiares.
Em termos de escolaridade, o ensino médio completo é o nível mais frequente, concentrando 68% das contratações. Profissionais com formação até o ensino médio representam 15%, e aqueles com ensino superior, 17% – sendo 20% no setor de serviços. A FecomercioSP observa que isso indica a consolidação do ensino médio como principal exigência do mercado, com foco em funções de média qualificação, reforçando a necessidade de políticas de formação técnica.
O movimento de envelhecimento das contratações traz impactos para os setores, demandando adaptações em gestão de pessoas, ambientes inclusivos e atualização de competências. Ele também se associa a uma escassez de mão de obra em ocupações operacionais e de média qualificação, levando as empresas a ampliarem o recrutamento. Além disso, as mudanças sociais, como a maior autonomia econômica das mulheres, contribuem para essa tendência no comércio e serviços. As informações foram retiradas da Agência Brasil.
