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COMO A GERAÇÃO Z PENSA ATUALMENTE SOBRE CARREIRAS

Arquivo Geral

16/05/2022 8h21

Atualizada 11/12/2024 16h44

(Imagem: Unplash)

Ao longo do último século o sistema de educação global ajudou todas as gerações a se prepararem para o que estava por vir. Mas as evoluções culturais e tecnológicas transformaram a educação, que hoje se revela muito diferente do que era quando os Baby Boomers frequentavam a escola há mais de 50 anos. 

As últimas décadas trouxeram mudanças drásticas tanto nos recursos disponíveis para formação profissional quanto na forma como as carreiras e o mercado de trabalho são percebidos em geral pelas pessoas.

Então, onde os integrantes da Geração Z se encaixam nestas mudanças? Como esse novo cenário irá se apresentar no futuro?

COMPARANDO AS GERAÇÕES

O pessoal do Brainly fez uma pesquisa com os usuários do site que estão no ensino médio e na faculdade para entender como eles se sentem sobre seu futuro profissional. 

Comparando os resultados com perguntas semelhantes já feitas com pessoas das 3 gerações anteriores: Millennials (26-41 anos), Gen X (42-57 anos), e Baby-Boomers (58-76 anos).

A primeira pergunta foi de múltipla escolha e os entrevistados indicaram quais fatores consideram mais importantes na escolha de um emprego futuro.

Apenas 66,8% dos participantes da Geração Z selecionaram “salário” como uma opção importante. Isso é quase 20% menor do que o indicado pelas gerações anteriores.

Quando selecionaram apenas um fator de trabalho como mais importante, todas as gerações anteriores escolheram o salário com mais frequência. No entanto, o salário é um fator menos popular entre os estudantes da geração atual . 

Apenas 37,7% dos entrevistados da Geração Z selecionaram o salário como sua opção principal, em oposição à metade dos millennials e Gen X, e 58,3% dos “boomers”.

ONDE OS ESTUDANTES COLOCARAM SUAS PRIORIDADES?

A Geração Z votou mais do que qualquer outra em “Cargo” (14,9%) e tempo livre ou políticas de viagem (11,8%). O Corgo foi sua segunda escolha mais popular.

Os Millennials (8,1%) e os Gen X (8,7%) colocaram os valores da empresa em segundo lugar. Os Millennials também votaram muito no impacto social da empresa (10,7%), mais do que qualquer outra geração. A geração X foi a menos preocupada com o impacto social (5,6%).

Os Boomers votaram mais do que qualquer outra geração para o plano de saúde (15%). Eles foram os menos preocupados com o tempo livre e as viagens (3,3%) junto com os valores da empresa (7,9%).

Quando solicitados para selecionar todos os motivadores para ganhar dinheiro, seja agora ou no futuro, os entrevistados escolheram “poupar para o futuro” com mais frequência. Esta foi a melhor escolha para a Geração Z (60,6%) e para os boomers (61,3%). O “Apoio Familiar” ocupou o primeiro lugar entre os Millennials e os da Geração X.

Uma tendência interessante surgiu para “apoiar causas importantes”, que recebeu 40,6% de votos dentro da Geração Z, mas menos de um quarto dos entrevistados com mais de 42 anos de idade.

O pagamento da dívida foi mais alto para os “boomers” (55,8%). Mais da metade dos Millennials também selecionaram essa opção, o que poderia ser atribuído à dívida universitária ou a grandes investimentos futuros. Notavelmente, quase 40% dos estudantes atuais já reconhecem a necessidade de pagar as dívidas em seus futuros empregos.

RESULTADOS: OLHANDO PARA O FUTURO

Nesta próxima seção, entrevistaram o número de 4.000 alunos do ensino médio até a faculdade, analisando as respostas entre idade e sexo.

No total, 90,8% dos estudantes consideram importante a preparação para suas carreiras futuras. Isto é especialmente alto entre as estudantes do sexo feminino, com 68% identificando suas carreiras futuras como “muito importantes”, em comparação com apenas 59,6% dos estudantes do sexo masculino.

Um recorte interessante que surge aqui são os estudantes universitários que classificaram suas carreiras como “nada importantes” (17,4%). Isto é muito mais alto do que qualquer outra faixa etária ou gênero.

Cerca de 80% dos estudantes pesquisados se uniram ao concordar que as carreiras são pelo menos tão importantes para sua geração, em comparação com a de seus pais. No total, 31,1% achavam que a importância de sua carreira ultrapassava a de seus pais.

Os estudantes que estavam mais interessados em estudar inglês, história ou estudos sociais, na maioria das vezes sentiam que suas carreiras eram mais importantes (36,3%).

Quando perguntados sobre trabalhar em casa em um futuro emprego, 50,5% dos estudantes disseram que ficariam felizes. Apenas 22,4% disseram que não ficariam felizes, enquanto os 27,1% restantes não tinham certeza.

Estes resultados permaneceram surpreendentemente consistentes em todos os grupos. As alunas (52,6%) foram um pouco mais receptivas, assim como os estudantes do ensino médio. Os homens (26%) foram os mais contra o trabalho em casa, mas ainda assim também indicaram bastante aprovação.

Menos da metade dos estudantes sente que a educação está os colocando no caminho certo para suas aspirações de carreira. Cerca de 28% dos entrevistados sentem que a educação não está os colocando no caminho certo, enquanto os 23% restantes não têm certeza.

Dos níveis de ensino, apenas os estudantes universitários (55,2%) tiveram a maioria acreditando que o sistema de ensino os está ajudando a seguir o seu caminho. As estudantes do sexo feminino (52,3%) também concordaram em sua maioria.

Um resultado interessante foi a quantidade relativamente baixa de votos “não seguros” em todos os níveis. Os estudantes geralmente pareciam seguros sobre o espaço entre onde se vêem no futuro e o que a escola está preparando para eles agora.

Em uma pergunta leve, deram aos estudantes um cenário de oferta de emprego concorrente, combinando alguns dos vários fatores que usaram para perguntar-lhes o que era mais importante para eles em um emprego futuro.

Pediram a eles que escolhessem entre “um emprego repetitivo, mas bem remunerado em uma grande empresa com fins lucrativos” e “um emprego estimulante, mas mal remunerado, em uma organização com consciência ambiental”. Dos respondentes, 63,6% escolhem o primeiro.

É interessante notar que não havia uma escolha forte. Isto também se manteve entre as idades e gêneros, já que o spread se reduziu para 59,1%-40,9% na faculdade, em favor mais uma vez da opção de alto pagamento.

Finalmente, perguntaram o que os estudantes estavam mais interessados em estudar quando pensavam em suas carreiras. Estes resultados também foram bastante divididos; artes, medicina e humanidades despertaram mais interesse das estudantes do sexo feminino, enquanto que ciência, tecnologia, engenharia, matemática, negócios e línguas estrangeiras tiveram mais votos dos estudantes do sexo masculino.

METODOLOGIA

Este relatório é o resultado de duas pesquisas anônimas realizadas pela Brainly. A primeira pesquisa foi realizada em 31 de janeiro de 2022 no site brainly.com e incluiu 4.000 pesquisados identificando como estudantes americanos atualmente matriculados no ensino médio ou na faculdade. Todas as respostas de gênero foram incluídas nos resultados da pesquisa, incluindo aqueles que preferiram autodescrever ou não dizer.

A 2ª pesquisa foi concluída em 4 de fevereiro de 2022 e incluiu 5.000 pessoas que identificaram sua data de nascimento e, portanto, foram incluídas em gerações, conforme definido pelo Centro de Pesquisa Pew.

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