Após uma semana no cargo de Coordenador Regional de Saúde de Sobradinho, o novo gestor Paulo Lisbão se reuniu nesta tarde (11), com todas as chefias da unidade para se apresentar e dar início a nova missão, no auditório do Bloco Administrativo do Hospital Regional de Sobradinho. Cada setor presente relatou sua realidade e apresentou um relatório que sintetiza projetos em andamento e dificuldades que vivem.
O coordenador que é médico ginecologista, graduado e especializado na Universidade Federal do Rio de Janeiro, começou a reunião agradecendo a presença de todos e demonstrou seu voto de confiança em cada um dos mais de 100 presentes. “Conto com vocês nessa jornada que me foi confiada. Estou na secretaria há sete anos e adoro desafios. Venho da Brazlândia, uma regional menor, mas trago um novo olhar e quero trabalhar em equipe, pois ninguém faz nada sozinho”, disse.
Com ênfase no trabalho integrado, Paulo Lisbão contou sua experiência em todos os cargos dentro de uma regional, e espera que cada um faça sua parte. “Sei das dificuldades, mas faremos um trabalho muito interessante. E, para isso, contem comigo. O gabinete estará sempre de portas abertas para discutir qualquer assunto. Agora, estamos vivendo o momento de analisar e conhecer a situação da saúde de Sobradinho, para em breve, por em práticas as ações e projetos de mudanças e melhorias”, destacou.
Em seguida, cada um se apresentou. Desde os responsáveis pela atenção primária, como gerentes de centros de saúde e Centros de Atenção Psicossocial de Sobradinho, a médicos de cada especialidade médica e coordenadores do transporte, farmácia, nutrição, segurança, recepção, entre outros setores, todos puderam falar e expor um pouco das expectativas.
Para a supervisora da Clínica Cirúrgica, Maria das Dores Paiva, o momento foi essencial e motivador. “Precisamos de um trabalho mais integrado, onde cada setor possa contar com o outro e acredito que o Dr. Paulo, que deve seguir o plantão e o atendimento no dia a dia, vai conhecer nossa realidade e poderá ajudar da melhor forma”, afirmou.
A gerente do Centro de Saúde 03 Janaína Amorim, disse que as pessoas precisam conseguir tirar o melhor de cada funcionário. “Não é impossível alcançar um trabalho de sucesso, pois conseguimos fazer até cirurgias ambulatoriais em nosso centro, por exemplo. Quando queremos, podemos trabalhar com excelência, principalmente se for em equipe”, concluiu.